神經(jīng)內科醫(yī)生述職報告精彩優(yōu)秀參考范文五篇

1、神經(jīng)內科醫(yī)生述職報告精彩優(yōu)秀參考范文五篇 神經(jīng)內科醫(yī)生述職報告精彩優(yōu)秀參考范文五篇 神經(jīng)內科是獨立的二級學科，不屬于內科概念.神經(jīng)系統(tǒng)由腦、脊髓及周圍神經(jīng)組成。作為一名神經(jīng)內科的醫(yī)務工作者，在XX年的工作中收獲很大。下面是為大家精心收集的神經(jīng)內科醫(yī)生述職報告，希望能幫助到大家! 20年即將過去，回憶這一年來，我科在院領導的正確領導下，堅持“以病人為中心，提高醫(yī)療效勞質量為重要指導思想。努力學習，鉆研業(yè)務，使個人的自身素質和業(yè)務水平都上了

2、一個臺階。俗話說有總結才會有提高，為了能在以后的工作中揚長避短，取得更大的成績，現(xiàn)將我個人在本年度的工作總結如下： 一、政治思想 因為工作性質的關系，看多了生命的脆弱與短暫，所以我時常想起，曾看過的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的主人公保爾。柯察金說過的一句話：人最珍貴的東西就是生命，生命屬于我們只有一次而已。人的一生應該這樣來度過的：當他回首往事時，不因虛度年華而悔恨，也不因過去的碌碌無為而羞恥。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義，

3、自己的人生更有價值。 二、不斷擴大業(yè)務，順利完本錢年度目標任務。 俗話說“活到老學到老”，這話用在醫(yī)生身上再貼切不過了。在很多人的眼里只有臨床醫(yī)生的壓力大，風險高，必須醫(yī)術精湛，以確保萬無一失，其實隨著科技的開展，大量現(xiàn)代化設備應用到了醫(yī)學上，絕大局部醫(yī)生在給患者診斷前，要依據(jù)醫(yī)技科室提供的各種報告、診斷，然后結合患者病癥來下定論，我不敢有絲毫懈擔也正是因為壓力大一年來，科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化效勞，吸引了當?shù)丶爸苓叴罅炕?/p>

4、者來診，門診病人、住院病人數(shù)明顯增長，到達了歷史最好水平。 四、標準醫(yī)療質量管理，提高醫(yī)療技術水平。 1.注重人才隊伍建設我科人員利用早班交班時間、休息時間，努力學習專業(yè)知識，利用病歷討論，主任查房積累臨床經(jīng)驗，業(yè)務水平不斷提高，人才隊伍不斷加強。 2.強化規(guī)章制度的落實科內定期召開會議，強調醫(yī)療平安，狠抓醫(yī)生、護士職責執(zhí)行情況;每月兩次平安質量檢查，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。 3.抓好三個環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)控 (1)入院時：詳問

5、病史、全面查體，嚴格用藥; (2)住院時：嚴密觀察，平安護理，文明效勞; (3)出院時：交待事項，建立感情，定期隨訪。 4、加大平安管理力度制定切實有效的平安管理措施。平安是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必須樹立牢固的平安意識，樹立強烈的責任感和事業(yè)心。 ①定期進行平安教育，做到制度化、經(jīng)?；?。 ②定期對病歷進行檢查和評估。 ③定期對平安隱患進行檢查和評估。 五、加強護理質量管理。 1、繼續(xù)實行護理質量管理體系，堅持執(zhí)行檢查