服務型政府視角下新邵縣政府招商引資研究.pdf

1、構建服務型政府是公共行政發(fā)展和改革的世界性潮流，也是促進我國政府機構改革的重要舉措。因此，我國許多地方政府也從不同實踐角度對構建服務型政府進行了積極的研究和探索。與此同時，招商引資作為各地方政府工作的突出重點，取得了前所未有的成就。但目前我國地方政府的招商引資工作大多數都是由政府主導的，忽視了市場和中介的作用，使得招商引資工作遇到了瓶頸，有許多問題和不足亟待解決。因此，在構建服務型政府的大背景下，各地方政府的招商引資工作應順應服務型政府

2、的要求作出相應的改變，以改進目前各地招商引資工作中出現的問題和不足，確保招商引資工作的順利推進，這也將有利于加快構建服務型政府的步伐。
　　本文是針對新邵縣政府招商引資的個案研究，文章以新公共服務理論為理論基礎，并在服務型政府視角下展開說明的。文章中指出，服務型政府具有有限、有效、責任、法治和透明五個特征，它們對于地方政府的招商引資工作都有其應然要求。而現階段，在新邵縣政府的大力推進下，招商引資工作取得了一些的成效，比如積極出臺招

3、商引資的優(yōu)惠政策，不斷優(yōu)化招商引資的環(huán)境，大力發(fā)展園區(qū)經濟等等。但同時新邵縣采取的是以政府為主導的招商引資模式，這在一定程度上與服務型政府的要求是相違背的，使得其在招商引資過程中呈現出一些問題和不足。因此，為了更好地推進新邵縣政府招商引資工作的發(fā)展，筆者根據問題分析出原因并結合國內外關于政府招商引資方面的實際經驗，針對如何改進新邵縣政府招商引資工作提出了幾點建議:正確定位政府職能;建立健全法律制度環(huán)境;打造優(yōu)質的招商環(huán)境;鼓勵中介招商;